Стс отзывы сотрудников

Стс отзывы сотрудников.

СТС - это один из любимых каналов с моего детства, там реально много чего можно посмотреть сегодня смотрела на нем веселую комедию днем, которая просто взяла и подняла мне настроение.

Канал старый и много лет уже транслируется по телевидению, сколько себя помню столько и канал тоже.

Если говорить, за счет чего живет канал СТС, то сразу выскальзывает ответ за двоих постоянных зрителей и просто случайных наблюдателей, ну и конечно еще за счет рекламы, а ее нынче и там хватает.

Основными видами рекламы на СТС является просто обычными короткие ролики с товарами и услугами и второй вид рекламы это часто бегущая строчка по низу экрана, она чаще всего бежит, когда проходят какие то интересные программы, возможно даже новости.

Мы видим свой канал СТС только со стороны постоянного телезрителя, а вот как там работается на самом деле, это уже другой вопрос, уверенна, что там люди уже по многу лет работают на одном месте и мало кто туда требуется, но все таки нашла один отзыв и он оказался плачевным по поводу телеканала и работодателя СТС.

Вы решились работать на телевидении канала СТС, то Вам нужно помнить и знать их следующие правила и требования, а они могут быть очень высокими. Работать нужно очень кропотливо и серьезно, получить сдвиг с места в должности тоже непросто, пока один человек не сменит другого. Работа на телеканале СТС однообразная, так как каждый отвечает за свою работу, если комедии то будешь смотреть одни комедии, если мультики, то чисто мультфильмы строго по времени. Руководство очень строгое и серьезное и если у него нет настроения, то лучше не показываться на глаза лишний раз. Болеть на канале СТС вообще нельзя, так как а кто за место тебя садит за эфир, просто могут взять и сократить. Может быть и такое, что у каждого взрослого человека есть своя семья и дети, но на это каналу абсолютно без разницы, так как работа превыше всего должна быть, а если заболели дети, тогда увольнение и только. Во время отпусков, когда сотрудник намерен отдыхать на 14 дней, а это самый привычный и типичный отпуск, то работа увеличивается в двойном размере. Коллектив старается быстро выполнять свою работу и особого не общительный, все хотят побыстрее уехать и уйти. Если вдруг какая то проблема и загвоздка, то проблему могут перекинуть с одного отдела телевидения, на другой, то есть все уходят от ответственности. Когда неполадки в коллективе и неорганизованная работа очень сложно работать и стремиться к лучшему на благо работы и на благо канала.

Однако не смотря на все минусы, всегда можно найти плюсы, во первых это официальная работа, за которую Вы стабильно раз в месяц будете получать заработанную плату, всегда будет развитие, может не всегда удачные отношения в коллективе, допущение ошибок и прочего, но зато все познается и узнается только таким образом и становится реальностью. Через это каждый человек проходил и возможно не только на работе, но и в обычной жизни. ПО началу всем сложно на телевидении и даже на канале, который не является самый просматриваемый по сравнению с другими, но все же СТС очень много лет существует и за счет чего то работает и продвигается, этому нужно отдать ему должное, значит не все там уж так плохо как говорят, люди работают и как могут стараются, все таки если идти на такую работу, когда нужно следить за кадром, техническими процессами, настройками и всем прочим, то и ответственность и внимательность растет с не меньшими усилиями.

А когда есть официальный заработок и работа по специальности, где есть карьерный рост, но он очень медленный и нужно проявить сначала себя и свои умения и качества, для того, чтобы тебя просто заметили и вспомнили.