Разное (компании) - отзывы покупателей о товарах

Не люблю понапрасну рисковать, поэтому в роли инструмента для инвестиций выбираю только ПИФы. Если быть точнее, работаю только с ПИФами облигаций, как самыми надежными и без всяких сюрпризов. Суть в том, что в сети сейчас предостаточно информации о поведении и доходности ПИФов за продолжительный период, поэтому составить даже минимальный прогноз не составит большого труда. Ну а если нет времени или желания этим заниматься самому, стоит присмотреться к утвердившей свои позиции на рынке управляющей компании. У меня уже такая есть: это компания Solid Менеджмент, хотя она особо не нуждается в хвалебных отзывах. После информативной консультации было принято решение остановиться на ОПИФ облигаций «ФДИ Солид», это наилучший вариант для инвестирования в «консервативные» инструменты. Здесь имеются в виду облигации федерального займа, а также ряд корпоративных облигаций. Все они дают уровень доходности заметно выше стандартной банковской, сопоставимо с мизерным уровнем риска. При большом желании можно совершить обмен на другие фонды ОПИФ, к примеру на высокодоходный фонд акций. А вообще у Солид Менеджмент превосходный выбор инструментов для любого типа инвесторов, и для любителей азартного риска, и для тех, кто ценит свое спокойствие. Здесь нужно только определиться со своей задачей – будет ли управление вложениями активным или пассивным, какую суму средств вы готовы инвестировать и чего ожидаете в конечном итоге. Тогда будет существенно легче определиться с направлением, а Солид Менеджмент возьмет в свои руки все остальные заботы.

«ТехноПрогресс» - экспертно-консультационные услуги

Современный мир - время стремительных изменений. Каждому предприятию от небольшой частной компании до государственной корпорации одинаково важны такие факторы уау стабильность, развитие, безопасность и надежность партнеров.

Группа компаний ТехноПрогресс является лидером в области профессионального обучения, сертификации и экспертной деятельности.

Институт повышения квалификации

Институт повышения квалификации - лидер в области профессионального обучения. Уровень подготовки преподавателей, качество учебных материалов и современные методики обучения отвечают самым высоким стандартам образования. Удобное расположение собственных аудиторий, техническое оснащение и внимательное отношение к слушателям формируют комфортные условия эффективного обучения.

Компания ТехноПрогресс использует передовые технологии благодаря чему программы компании эффективны, наглядны и доступны слушателям независимо от уровня их подготовки и местонахождения.

Институт повышения квалификации ТехноПрогресс имеет собственный учебно-тренировочный полигон, который недавно продемонстрировал современный стенд для отработки навыков безопасной работы на высоте. Отработка навыков происходит в условиях, максимально приближенных к реальности.

Бесплатную ознакомительную экскурсию посетили более тридцати руководителей и главных специалистов компаний различных отраслей промышленности.

В составе команды учебного центра ТехноПрогресс есть большой инженерный сервисный центр, который самостоятельно разрабатывает различное оборудование для обеспечения безопасной работы, в том числе системы защиты от падения с высоты.

Уникальность учебного стенда ТехноПрогресс состоит в том, что он единственный в Москве. Более того, в России насчитывается только пять подобных конструкций.

Экспертный центр

Экспертный центр это полный комплекс услуг в области промышленной безопасности, энергоаудита и экологии. За годы реальной практики экспертами получен уникальный опыт в решении сложнейших задач. Даже в самых трудных ситуациях, возможности компании позволяют быстро и эффективно закрыть потребности клиента.

Сертификация

Компания ТехноПрогресс является независимым органом по сертификации систем менеджмента, сертификации и декларирования промышленного и взрывозащищенного оборудования. Обладая собственной материальной базой, компания работает без посредников, что обеспечивает короткие сроки и оптимальные цены.

Лабораторный комплекс

ТехноПрогресс это собственный лабораторный комплекс оснащенный по последнему слову техники и позволяющий проводить самые различные испытания и измерения. Испытания промышленного и взрывозащищенного оборудования, диагностика зданий и сооружений, специальная оценка условий труда и электроизмерения. Современная приборная база и наличие собственной лаборатории позволяет проводить необходимые работы в кратчайшие сроки и с минимальной себестоимостью заказа.

Доверие клиентов заслуженно годами работы, пятьдесят тысяч человек уже прошли обучение, свыше двухсот пятидесяти оказываемых услуг. Сегодня, компании ТехноПрогресс доверяют более десяти тысяч компаний в тридцати странах мира.

Не смотря на долгие годы работы компании удается соблюдать динамику и энергичность присущие молодым развивающимся компаниям. ТехноПрогресс способен удовлетворить потребности клиентов и обеспечить успех на долгие годы вперед.

ТехноПрогресс жизненно важный элемент для небольшой частной компании, так и для крупных промышленных предприятий.

Транспортная компания `Энергия` (Россия)

Добрый день дорогие читатели ! Я думаю и не стоит говорить, о том, что любой бизнес, любое производство будет успешным в том случае, если поставки как материалов, сырья, так и в дальнейшем транспортировка уже готовой продукции , будет производится быстро и качественно. Без каких либо задержек, пропусков сроков, повреждения доверенного груза, его пропажи, не прибытия на место запланированной доставки вообще или частично. Для того что бы обеспечить все это, создаются транспортные компании, которые занимаются перевозками на профессиональной основе, что сводит к минимуму риски повреждения груза, потому что за правильную организацию отвечают опытные специалисты в этой отрасли. Именно потому, что эта отрасль пользуется популярностью и действительно спрос растет, а если есть спрос, то и появятся предложение, все знают этот закон, именно по этому с каждым годом число транспортных компаний, которые занимаются перевозками возрастает в геометрической прогрессии, только и успевай отслеживать новые названия и мониторить цены. Но вы не спешите доверять свой товар первой попавшейся в интернете компании, потому что можете обжечься как я однажды. На производстве шампуней я отвечаю за развозку готовой продукции , после конфликтов с нашим прежним перевозчиком, мне нужно было найти нового, а работала я тогда всего месяц, в силу своей неопытности , я связалась с первой высветившейся в интернете компанией и доверила ей груз, сколько мне после этого пришлось решить проблем, в плоть до того, что я думала , что меня уволят, потому что компания – партнер оказалась очень неответственной, груз доставили с опозданием и не совсем в целости и сохранности. Мне пришлось еще долго заминать свою халатность, но самый главный вопрос так и не был решен, кто же станет нашим новым перевозчиком. Теперь я уже была научена горьким опытом, поэтому подошла к этому вопросу основательно, перешерстила весь интернет, поузнавала у коллег, что они могут порекомендовать и остановилась на фирме- перевозчике Энергия, это международная транспортная компания, именно то, что мне и было нужно. И в этот раз я не прогадала, действительно , оказалась очень хорошая компания, сейчас мы только с ней и сотрудничаем, потому что уже нас собственном опыте убедились, что груз доставляется в точку назначения ровно в срок, без каких либо иксцесов, да и цена доставки приятно удивляет. Наличие широкой сети филиалов не только в городах России , а так же и в Снг, позволяет в значительной мере сократить время обработки и доставки товара. Теперь наши товары в надежных руках и мне не приходится лишний раз переживать за то, что может с ним что то произойти и что мне нужно будет за это отвечать. Можно сказать точно, компания ха года перевозок наработала себе хорошую репутацию , которой она сейчас очень дорожит , собственно говоря по этому и относится к каждому клиенту очень серьезно, и сотрудники стараются сделать все так, что бы максимально угодить и сделать так, что бы сотрудничество стало не разовым , а постоянным. И что я вам хочу сказать, у них это хорошо получается, мы вот тоже решили именно с этой компанией подписывать долговременный договор о переводках. Потому что проверили и убедились, что можно доверять. А даже если и получится какая то непредвиденная ситуация, опытные специалисты – работники помогут наиболее быстро и без конфликтно разрешить сложившуюся ситуацию, что бы ничего не потеряли обес стороны, как перевозчик , так и заказчик. А в сложных ситуациях, помогут найти компромисс и прийти к общему решению, которое устраивало бы обе строрны. Рекомендую однозначно.

Слово бюджетная компания говорит уже само за себя. Меня привлекла она прежде всего своей недорогой ценой на билеты. Дело было несколько лет назад и надо было меня с фирмы командировать в славный город Екатеринбург, чтобы было быстро и с минимумом затрат. Вот и позаботилась администрация, чтобы перелет осуществить именно этой компанией. Вся цена вопроса оказалась всего-то с полтысячи рублей, что для авиатранспорта было вообще смехотворной суммой. Нашему народу, понятно, на дурняк и уксус сладкий, - в итоге никакой транспорт не подъехал к самолету и в итоге прямо от трапа пришлось по слякоти топать пешочком. Это было конечно удивительно и непривычно, но зато дешево!

Но это было практически в начале деятельности компании. Потом постепенно цены тали подниматься все выше и выше, правда повышение шло постепенно, а сервис в цеорм становился все хуже и хуже. Не редко случались каверзные моменты, когда рейс вообще отменяли, причем в такое время, когда надо было срочно добраться по работе в другой город. Однажды вообще полет отменили по техническим причинам и пришлось поездом ехать… Можно было бы конечно и полететь, но рейс отмененный перенесли на утро, дабы его объединить с другим рейсом, чтобы не летел полупустым самолет и хоть как-то окупил стоимость перелета.

Тем не менее не буду уж строго судить эту компанию. Во первых они летают во многие города России и цены остаются сравнительно демократичными, благодаря разным проводимым акциям. Можно также довольно бюджетно улететь, если далеко заранее забронировать билет. Если не особенно пугают разные казусы, которые могут произойти – то ее услугам очень даже можно пользоваться.

Мы уже давно страховались в страховой компании "Согласие", компания была неплохая, страховались без вопросов. Сначала застраховали там один автомобиль, потом приобрели еще один и там же застраховали.

И вот в этом году, нас ждал просто неприятный сюрприз, хамоватое и грубое отношение. Все сводилось к одной фразе : "Если что-то не устраивает, идите в другую страховую компанию". На любой вопрос- был практически такой ответ. Сложилось впечатление, что им совсем не хочется работать.

Персонал был весь новый, девушки- молодые. Но вот общение с ними вышло никакое.

Из плюсов могу сказать, что в нашем городе (Кострома) удобное расположение, почти в самом центре города, и всё.

Муж хотел застраховать оба автомобиля, но застраховал только один, т.к. не смог приехать сразу на двух. Машины сейчас фотографируют, и опять же в грубой форме предложили воспользоваться услугами страхового агента, на вопрос, о том, что агенты берут больше денег, - ответ : "Идите в другую страховую компанию".

В это раз очереди не было, вроде как оформили быстро, но...

Причем за всё время страхования муж в аварии не попадал (по своей вине).

В целом сложилось очень неприятное впечатление от общения со страховыми агентами компании "Согласие"

Доброго времени суток всем гостям и читателям моего отзыва! В данном разделе хочется рассказать о "Первой экспедиционной компании" , или если коротко - "ПЭК".

Данная компания занимается перевозкой грузов во все города России и даже в некоторые страны зарубежья, включая Казахстан и Китай.

Чтобы сделать заказ на перевозку какого-либо груза, в первую очередь необходимо ознакомиться со всеми требованиями, предъявляемыми непосредственно к грузу. Это касается и размеров предполагаемого груза, и его веса (не более 20 тонн), объема и еще некоторые иные требования.

Тарифы на междугородние перевозки в данной экспедиционной компании разные, в зависимости от расстояния между начальным и конечным пунктами и от веса предполагаемого груза.

Данная экспедиционная компания имеет свой официальный сайт, где каждый желающий может, набрав в соответствующих ячейках данные о начальном и конечном пункте и весе груза, вычислить стоимость грузоперевозки. Без всяких сомнений, данная функция очень удобна, и позволяет предварительно рассчитать все расходы, сопоставив их с другими альтернативными вариантами грузоперевозок, и выбрать в итоге то, что будет дешевле и надежнее.

Что касается перевозки грузов за пределы России, то там отдельные тарифы, которые представлены на сайте компании в специальной таблице. Здесь же указаны и города Казахстана и Китая, в которые можно отправить груз через "ПЭК".

В зависимости от местоположения адресата, и общего расстояния между пунктами грузоперевозки, отправка груза осуществляется как автомобильным транспортом, так и самолетом. О сроке доставки груза в конечный пункт можно также узнать на официальном сайте "ПЭК", введя в предложенные ячейки соответствующую информацию.

Чтобы гарантировать безопасность вашего груза, данная экспедиционная компания предлагает застраховать груз перед отправкой. Это позволит возместить ущерб, если в процессе транспортировки с грузом что-то случится.

Для того, чтобы заказать грузоперевозку, необходимо написать специальное заявление в компании, в котором нужно отобразить опись груза и оплатить услугу перевозки.

Если у кого-либо возникают вопросы, то их можно задать на том же официальном сайте компании "ПЭК".

Исходя из всего вышесказанного, могу сказать, что услугами данной экспедиционной компании можно с уверенностью пользоваться, если возникнет на то необходимость.

Работа в газелькин отзывы водителей Москва.

В городе Москва, есть одна крупная компания, которая ативно занимается грузоперевозками услуг для людей, а также для компаний, которые запларировали перевести грузы или поменять свой офис. На такой случай многие компании заказывают проверенные и всем известные компании типа газелькин.

Вот и наборы активно ведутся в данную Московскую компанию на абсолютно разные должности водитель экспедирор, водитель погрузчика, водитель. Все зависит от типа прав и стажа Вашего личного возждения. Но компания настолько сильно заинтересована в рабочей силы, что готова предомтавлять работу в любое удобное лично для водителя время. Устроиться можно просто приехать в офис и все быстро оформить. Работа может носить, как официальный характер, так и нет, если рассматривать ее с точки зрения подработки. Как обещает сама компания Газелькин, то платят они с одной заявки водителю, кто к ним устраивается на работу 60 процентов от заказа, все остальное себе в карман, работают с 8 утра до 9вечера. В смену, как пишет работодатель стабильно получается заработать более 3000 рублей и выше, при наличии постоянных заказов. График работы у компании разный, все зависит от самого рабочего персонала, если на машину грузового типа найдется у Вас сменщик, то работать можно по удобному графику 2 через 2, а если у Вас нет сменщика и личная машина, то график просто бешеный и трудновыполнимый 6 через 1. Выходных фактически нет, зато можно заработать более 90 000 рублей в месяц и более. Но как говорится, заработаешь, а потом на следующий месяц полностью можно слечь, от того чтобыло перенапряжение, так как целыми днями находиться за рулем, следить за грузом, доставлять, кто то подписывается еще и работать в качестве дополнения грузчиком, то и получается, что потом и деньги не нужны, здоровье теряется на такой работе. Поэтому о сменщике стоит задумываться, так как работа непростая и требует элементарного отдыха и спокойного сна. Еще такой момент по поводу перекуса и обеда, как указывают сотрудники все быстро и все на бегу, прям в машине, нет времени раскашеливаться и сидеть думать, нужно быстро и оперативно работать, а кушать, отвлекаться на разговоры посторонние будет не когда. КТо то из водителей наоборот указывают, что газелькин мало дает заказов для новичков и заработать там себе жизнь далеко не просто.

Однако если учесть такой факт, что автомобили компания грузовичков предоставляет индивидуально каждому и автомобили свежего года выпуска в среднем это 2015 по 2017 года, то и работать на новом приятно и хорошо, еще и техническое обслуживание своим сотрудникам предоставляет все в одном месте. Для ответсвенныхработников водителей, которые быстро, четко и качественно выполняют свою работу предоставляется дополнительный бонус в виде финансового вознаграждения за свою работу.

Преимущество данной работы в том, что газелькин принимает на работу и заработать можно здесь и сейчас, день в день. Это реально может выручить человека в трудное для него время, когда теряешь работу, а семью кормить нужно и кредиты выплачивать, вот такая работа, а кто то использует ее в качестве подработки серьезно выручает.

В газелькин нужно работать внимательно и основательно, отвественному человеку, кторый быстро все впитывает и понимает, что от него требуется и он успешно справляется со своей работой. Когда люди пишут в Москве, что не дают заявки и нет работы, в это сложно верить, так как Москва, это постоянный двигатель всего и люди, компании, предприятия и прочие организации не сидят на месте и двигаются и переезжают с места на место, услугами грузоперевозок пользуются постоянно многие люди, а на такие случаи газелькин отличная компания, которая может предоставить свои услуги по перевозкам разного типа. Для компании сотрудники его кормильцы, а для сотрудников компания,это очаг и источник заработка, пусть сначала небольшого, но ведь нужно с чего то начинать и, как говорят МОсква не сразу строилась. Постепенно можно понять суть дела и активно выполять все требования быстро и четко от компании и получать неплохие деньги. Если есть желание ездить по городу и области и жить не можешь без автомобиля.

Да газелькин может предоставить возможность заработать, пробовать стоит.

Здравствуйте.

Общество с ограниченной ответственностью «Ресурс». Кадровое агентство. Почему то много негатива в адрес этой организации. Естественно нужно попытаться узнать что к чему. Мне лично было крайне интересно в чем же тут дело. Обычно начиная смотреть на любую компанию, всегда находится что -то что может негативно повлиять на ее репутацию. Если много негатива, стоит поискать причины, если много позитива тем более.

Итак работа в компании.

Многие работники с ужасом вспоминают как работали в данной фирме. По причине якобы ужасного отношения к персоналу, низкой заработной плате и естественно не выплате премий и сверхурочных. Но зато забыли про обеды, которые оплачиваются. Кстати, в ряде компаний даже при графике в пятнадцать часов, никогда не оплачиваются обеды, и ничего не поделать с этим. А тут, хоть какие то деньги еще выдают. Между прочим, раньше было двести рублей, сейчас пятьсот. Думаю есть же в этом плюс.

Жалобы.

Много жалоб как на задержки на работе, так и на нежелания руководство увеличивать заработные платы. Руководители отделов тоже не устраивают, к примеру жалобы на того же главного бухгалтера. Естественно бухгалтера это всегда отдельная песня. Их не любят, но стараются особо не злить а так же не вступать в конфликты. Но другое дело, когда работаешь с ним плечом к плечу. Естественно конфликты иногда могут перерастать в проблемы. Но как не странно, долго главные бухгалтера не задерживаются. Обычно вылетают через пол года после работы, а то и раньше. В общем, кому как повезет. О причинах, неизвестно. Но сотрудники не сильно опечалены. Так может дело не в бухгалтере? Возможно дело в самом руководстве? Мне кажется верно сказано «рыба гниет с головы». Не думаю что тут будет исключение. Как корабль поставить на воду так он и поплывет как известно. Так что в руководстве компанией все так же. Если вы не умеете, то лучше и не беритесь.

Обман.

Многие бывшие сотрудники кричат о том, что их обманули. И заработные платы не такие как обещали, и сверхурочные обещали платить а не платят. В целом, обычная история для любой почти компании. Ведь когда человека принимают на работу, ему естественно обещают много. Тут два варианта, либо сразу врут, либо просто не получается создать условия и выполнить обещания. В любом случаи, такая тенденция уже давно перестала быть редкостью. К сожалению люди, идя на новую работу часто обрекают себя на негативные явления.

Вывод.

Компания которая может заинтересовать вас как работодатель, должна иметь ряд положительных черт. В противном случаи, естественно будет очень сложно научиться выживать. Выплата заработной платы во время, естественно одно из условий, при котором можно назвать работодателя положительным. Возможность карьерного роста, она всегда есть. Только действительно нужно уметь работать. Некоторые считают, что работа и повышение это вещи связанные между собой. Но это не так. Для того чтобы чего то добиться, придется приложить усилия хоть какие то. И это не связано с тем, что человек приходит на работу и отсиживает часы. Ресурс, компания которая работает какое то время, имеет определенную репутацию. Она не кристально чистая конечно. Но все же не самая плохая. Как работодателя, не рекомендовал бы. Естественно, возможно кому то будет достаточно получать заработную плату, ведь ее тут выплачивают вовремя. А сама работа, если это работа в офисе то конечно возможно будет проще, в тепле и с горячим чаем. А уже работа рабочим, мне кажется более сложная. Конечно пахать на морозе намного сложнее, и возможно труд этих людей в данной фирме недооценивают как положено.

Спасибо за внимание.

Доброго времени суток. Сегодня я хочу рассказать вам о своем положительном опыте сотрудничества с компанией "Новая Москва".

Отчитываюсь о проделанной работе.

Эта компания сделала нам ремонт под-ключ в двухкомнатной квартире в старом панельном доме. У нас девятый этаж. Да еще и лифт был сломан) Да думаю, они еще долго плевались после затаскивания всего материала))

Выполнено было абсолютно все - сначала был произведен демонтаж полов, перегородок, плитки в санузле и на кухне. Также содрали обои и подготовили стены к отделке.

Полностью переделали балкон, раньше был деревянный и гнилой, теперь пластиковый. Уложен ламинат, плитка, вытянуты и покрашены стены, натянут потолок, установлены все приборы освещения.

Красиво очень получилась перегородка, которую оформили из гипскартона с множеством полочек.

По мелочи были несколько недочетов в работе, но это ерунда. В целом работу приняли , руки всем пожали, расплатились и живем!

Строителей рекомендую - вежливые и аккуратные. Да и по деньгам нас все устроило. Вполне разумная стоимость получилась. Хотя в другой подобной конторе нам насчитали, чуть ли не в два раза дороже. Так что, я рада, что мы сделали ремонт именно с "Новой Москвой", все они выполнили каечственно и на совесть.

Здравствуйте.

Сейчас уже привыкли к тому, что работодатели обманывают своих работников. Связано такое с нежеланием по человечески относиться к людям. Если им напомнить о том что рабство отменено, возможно они даже удивятся. Итак, еще один работодатель, который проходит сегодня проверку на вшивость. Компания Рост. Забавно но они не только как работодатели не очень но и как продавцы. Занимается данная компания торговлей, в области продуктов питания и напитков. Работают они в Москве, в Московской области, Санкт- Петербурге, Череповце. Можно сказать сеть, довольно широкая.

Естественно тут будет и не малый штат сотрудников, в том числе и тех кто ушел. Если как к фирме претензий у покупателей будет меньше, они на уровне не так стояло и не усекли просрочку. А вот работники, конечно смогут на более серьезные минусы указать. И на эти минусы мы сейчас с вами рассмотрим.

Заработная плата.

Самое важное это конечно заработная плата. Изначально человек который приходит, естественно получает информацию одну. Тут ему будут рассказывать о классных заработках, которые действительно возможны. Естественно человек придя в такую сферу, поверит. А по факту, все будет иначе. Ведь на самом деле, вы получите минимум. Возможно будут кричать о невыполненном плане, но даже при этом вы не получите деньги которые вам обещают. Никаких надбавок, никаких премий не будет. За переработку так же не заплатят. Если говорить о повышении заработной платы вместе с повышением в должности, то можно забыть. Ничего подобного тут не будет. И явно в дальнейшем изменений ждать не придется. Поэтому в данном случаи, конечно работа за гроши. Две заработные платы. Одна белая, они официально будет начислена, именно благодаря ей будут сделаны отчисления в фонды социальной защиты и в пенсионные, с нее будет взыскан налог, именно от этой суммы будет отталкиваться работодатель выплачивая налог на работника. А уже потом вторая заработная плата, ее еще называют черной. Такая заработная плата выдается в конвертах как правило. В данном случаи, ее придется еще получить. Ведь на деле, нужно предупреждать о том что вы едете за деньгами, в офис. Там вам ее и выдадут. По факту, заработную плату во время вы не получите. Только через неделю, через две. Такие задержки выплат, вполне обычные для данной компании. Так что удивляться естественно не нужно. Если вы увольняетесь, наверняка сами уже поняли что не придется ждать той самой заработной платы в конвертах. Но это, естественное поведение любого работодателя, у которого вот так выплачиваются деньги. Чаще всего, деньги в конвертах не видят те люди, которые увольняются. Еще можно сказать пару слов и о штрафах. Вот эти вычеты, чаще лишают человека и того, что он должен был заработать. Штрафы вообще нигде не обозначены, они просто есть. И это кстати самое печальное. Ведь штраф вы можете получить за что угодно, и потом просто не найти определенной суммы в своей зарплате.

Коллектив.

Вполне адекватные люди работают, есть небольшая текучка кадров. Все как и везде. Пытаются выполнять план, работают сверх своего рабочего времени. Естественно недовольны в большинстве своем руководством и заработной платой которую чаще всего задерживают.

Вывод.

Итак, вот еще одна компания которая проштрафилась на зарплатах. В целом же они делают новые рабочие места, и люди продолжают трудится. Хотя конечно, получают копейки. Но в целом, все еще стараются как то выбираться и работать на выполнения плана. Не знаю, возможно когда-нибудь премию дождутся. Но, не советую из за заработной платы, туда идти работать. Если нужен опыт и неурочные просидки на работ, конечно можно. Но помнить стоит о том, что вам там не заплатят.

Спасибо за внимание.

Не столь давно я переехал жить в Москву. Долгое время я планировал, но все никак не решался, а потом понял, что пока я холостяк и передо мной все двери открыты, то надо решаться и идти вперед. Я решил и поехал резко, вот все бросил и поехал. Таким образом я и оказался в столице большой России Москве! Конечно, я не боюсь сложностей, ведь я всего в своей жизни получал все сам без помощи кого-то. Конечно, очень хорошо, когда тебе есть помощь и поддержка, но не надо же опускать руки, когда ты знаешь, что помощи тебе нет.

Как только я приехал жить в Москву, то стал сразу в тот же день бегать и искать себе работу. Ведь я понимал, что у меня другого дохода не будет, что для того, чтобы у меня были деньги, было на что есть и жить, то я должен заработать сам. Казалось, что поскольку я не боюсь работы ( в пределах разумного), то я легко смогу себе на первое время найти работу. И таким образом я нашел довольно быстро работу в компании, которая предоставляет охранные услуги ООО "Легис".

О компании

"Легис" - это группа компаний, которые предоставляют охранные услуги. Компания работает с 1992 года и на сегодняшний день она довольно популярна и одна из проводных в своей отрасли. Я узнал о этой компании...да ничего о ней я не знал, ведь у меня особо не было знакомых. Я оказался вообще один в этом городе, ведь рядом не было никого и друзей здесь у меня никаких нет.

Плюсы работы в компании

Я проработал в компании 1 год. Да, думал, что я устраиваюсь на очень короткое время на эту работу, но оказалось, что я здесь даже задержался, но параллельно, я искал себе подработки. Так что время искать новую работу у меня попросту не было.

Сразу начну с того, что на работе мне пришлось работать с хорошими людьми, с отличным персоналом. Здесь нормальные адекватные люди, здесь даже руководство, которое входит в положение своих подчиненых (а это реально большой плюс). Могу сказать, что работать бок-о-бок с адекватными людьми, да при этом еще и получить нормальную достойную зароботную плату это много стоит. Поэтому я даже особо и не старался уйти с работы. Я сразу понял, что я еще нашел вполне хорошую работу, с нормальным зароботком, адекватным персоналом и начальством.

Компания предоставляет все условия для того, чтобы ты развивался, так что здесь всегда сотрудники отправляются от компании на повышение лицензии. да и вообще, здесь можно получить просто отличные знания и опыт работы!

Я работал на многих обьектах. Здесь кормят (так что на еду ты деньги не тратишь), при чем всегда отправляют на довольно интересные обьекты. В общем, вполне интересная работа.

Это стабильная компания, в которой нормальное отношения к сотрудникам, хорошие условия труда, нормальные и интерсеные обьекты работы, стабильная зароботная плата. За одну смену, например, я получаю 1800 рублей. Так что плюсов в компании довольно много, по крайней мере, по моему мнению.

Недостатки

Эта работа довольно активная. С одной стороны, график подстраивают под вас, но все же, когда не хватает рабочих рук , то приходится работать за нескольких. Таким образом, получается даже иногда ненормированных рабочий график. В итоге, иногда получалось так, что была возможность поспать всего 3 часа в сутки. Личного времени с такой работой просто нет, ты все время находишься на ногах. да, это очень сложно, но терпимо, ведь ты знаешь для чего ты работаешь. Но пока я мог работать, то работал, но когда начали насильно заставлять брать себе вахту, то это уже меня достало. За отказ от такого "предложения" начисляли штраф. Так что я не стал этого терпеть и уволился.

Ну вообще могу сказать, что это не столь отличное вакантное место для работы. Здесь есть много недостатков, но есть и плюсы. А вы выбирайте, что для вас есть приоритетным.

Здравствуйте друзья.

У каждого бывают сложности с финансами. Естественно рано или поздно начинаешь искать выход. Сложно получить кредит, часто требуют кучу документов. Для того чтобы быстро найти деньги, некоторые люди идут получать микро займы. Много компаний которые занимаются таким делом. Предоставления микро займов занимают минимальное количество времени. Чаще всего, вы оформляете заявки на сайтах. Позже вас приглашают приехать в офис, и на месте решают можно ли вам давать деньги или нет. При себе нужно иметь паспорт, и не забывать номера родственников, друзей, номер телефона работы тоже придется предоставить.

Компании.

Есть уйма компаний которые предоставляют микро займы. это небольшие суммы денег, которые можно получить в течении часа. О данной компании поговорим сейчас. Вероятно уже множество рекламных листовок разослано, много рекламы в транспорте, и даже на столбах.

Фаст Финанс.

Компания занимается предоставление микро займов людям. У них естественно не маленький процент, но если человеку ничего больше не приходит в голову он идет на любые условия.Офис.Довольно удобный и солидный офис. Естественно тут будут и камеры. Это удобно и для клиентов в том числе. Деньги человек получает наличными, вместе с договором, в одном конверте. Довольно приветливые сотрудники, больше там работает молодых девушек менеджеров.

Проценты.

Обычно процент в день 1.2, но по воскресеньям они одобряют займы под один процент в день. Займы предоставляют на две недели. Суммы до десяти тысяч рублей одобряют. Все будет зависеть от ваших доходов. Если они нормальные, то возможно вы сможете получить и десять тысяч, но при этом возможно будет просмотрена ваша кредитная история. На более мелкие суммы, возможно не смотрят кредитные истории.Условия.Естественно проверяют вас и кредитную историю. Не зря нужен ваш паспорт. Займ дадут человеку который может платить. Так что просто так с улицы не пойдешь туда. Если человек работает, получает заработную плату, то ему вероятно дадут. Все зависит от заработной платы. Звонят на работу, родственникам, друзьям. Им нужно знать, могут ли они в случаи чего за вас поручится. В общем, тоже будут дергать. Но тут возможность получить деньги в течении часа. После заявки вам позвонят, приедете в офис и только тогда заявку будут рассматривать.Есть возможность продлить сроки, если нет денег. На пятнадцать дней вам продлят сроки, если вы сможете вернуть деньги про проценту. Там за две недели будет небольшая сумма, гораздо меньше тем та сумма которую вы взяли.Минусы.Я уже говорил о больших процентах. Если вы не сможете отдать деньги в срок, проценты будут расти. Конечно вам будут звонить, каждый день. Будут писать письма. Могут звонить друзьям, родственникам, на работу в том числе.

Негатив.

Негатива куча от людей, которые взяли деньги и не смогли вернуть, либо от людей которым деньги не дали, либо одобрили сумму меньше. Ничего не поделать, компания заботится о своих плюсах в первую очередь. Именно по этой причине часто достает тех, кто во время не возвращает деньги. Ведь проценты растут, и приходится выплачивать уже суммы более крупные. Так что прежде чем брать деньги тут, подумайте как вы будете возвращать проценты которые обязательно набегут если не выплатить деньги во время.

Вывод.

Много компаний которые предоставляют займы, способны одобрить займ минут за тридцать, при этом в онлайн режиме. В данном случаи, для одобрения нужно приехать в офис компании. Это естественно будет занимать время, но ничего не поделать. Компания неплохая, даже несмотря на проценты высокие. Можно рассмотреть как вариант.

Спасибо.

Наконец-то навели красоту на участке! Хотели давно, но все никак не получалось.

В итоге муж по совету друзей обратился в компанию Дачный уют плюс и результат не заставил себя ждать. К нам приехал специалист от компании все замерил, измерил, сделал схему, где будем укладывать дорожки. Согласовали с нами и заключили договор. Там конечно всеми этими тонкостями занимался муж, а я ждала результата. По деньгам мы уложились в семейный бюджет.

Понравилось как бригада работала под руководством Эдуарда, их прораба. Все делалась основательно, приехали они вовремя и работа закипела как помню с первого же дня. Получилось все качественно, красиво.

Дорожки нам сделали как говорится под ключ, самое главное и пожалуй сложное для меня это было красиво обыграть неровность участка, что у них получилось прекрасно. В общем справились они с поставленной задачей прекрасно, учли все наши пожелания изначально еще на этапе схемы и заключения договора.

Теперь участок очень красиво разделен на зоны для отдыха, конечно же для детей (там еще придется повозиться, чтобы довести площадку для детей до ума) и сад, ну и конечно же клумбы с цветами, как без них. Приезжали друзья и им тоже очень понравилось как все у нас получилось.

Доброго времени суток, достопочтенная публика сайта Отзыв.ПРО!

С этого года застраховал свой автомобиль Mitsubishi Lancer Evo X седан 2015 года выпуска по ОСАГО в страховой компании ООО "Зетта Страхование" (ранее СК "Цюрих").

И осенью случилась не приятность поцарапали мой Lancer на стоянке. Это мое первое ДТП и я даже представить себе не мог что делать и что надо оформлять, но позвонив в свою компанию ООО "Зетта Страхование" (ранее СК "Цюрих" ). Мне все объяснили и рассказали, что – куда подъехать и с какими документами. И главное, что ни каких лишних документов: полис, документы на автомобиль и паспорт.

Сотрудники офиса (номер офиса 303) очень вежливые, внимательные и заботливые, кофе с конфетами не были лишними. Помогли написать заявление, всю документацию оформил быстро и качественно, я даже визиток прихватил для друзей.

Прописали мне направление в "КАН-АВТО", которое находится по адресу: ул. Буденного, 356, Краснодар, Краснодарский край, 350002 и я отправился туда и встал в очередь на ремонт. Через девять дней уже прозвонили "КАН-АВТО". И я приехал на машине сдавать ее в ремонт, и на следующий день все уже было готово.

После ремонта в СТОА мой Mitsubishi Lancer Evo X седан 2015 года выпуска выглядел как новый. Остался доволен страховой компанией ООО "Зетта Страхование" (ранее СК "Цюрих") и всем ее рекомендую!

В первых числах Января нас соседи сверху затопили. Затопили нам именно ванную и туалетную комнату, которые по сути говоря расположены непосредственно рядом. В итоге скажу что соседи выплатили нам достаточно быстро компенсацию, по этому стали в последних числах Января месяца искать фирму которая занимается быстрым косметическим ремонтом. В итоге нам друзья и посоветовали обратится в фирму РСК Сервис Ремонта. Заглянул с женой к ним на сайте, почитала отзывы о ремонте в Владивостоке от других людей которые недавно делали ремонтом, и в итоге пришли к выводу что именно эта самая фирма и является вполне себе приличным вариантом для того чтоб заказать именно у них услугу по ремонту.

В итоге мастер который приехал на замеры проекта и оформления проекта убедил нас с женой что лучше всего если взялись избавится от старой плитки в ванной и туалетной комнате, на что мы честно говоря практически сразу и согласились. Делали у нас дома два мастера ремонт, и в целом на все работы им понадобилась всего то пару дней. Но хоть срок выполнения работ был по факту достаточно малым, все же скажу что сделали ребята свою работу по истине на совесть. То есть они нас избавили от старой плитки, поставили новую, сняли с потолка и второй половины верхних стен шпаклевку, обновили её и покрасили под наши пожелания. Обошелся полностью проект по ремонту в 48 тысяч, и честно говоря замечу что ремонтом мы с женой остались вполне себе довольны. Да и мои родители, которые являются достаточно придирчивыми к подобного рода работам, признали что сделан работ по истине на отлично.

Не буду много расписывать, расскажу о своем опыте сотрудничества с компанией «Русский займ». Обратился в офис компании в Москве по рекомендации брата. Сразу скажу, если вам необходимы деньги на вещи, отдых, то лучше сразу оформить потребительский кредит. В моем случае ситуация была связана с бизнесом, хотел открыть торговую точку, рассчитывал, что деньги вернул ровно через год. Необходима была большая сумма. Связался по



Skype: rus-zaim, если нет такой возможности - можно позвонить



8-495-643-66-77 или отправить письмо на Email: office@rus-zaim.ru, не то ни другое ни третье не подходит - оставьте номер телефона на сайте перезвонят.

Как ЧП я не был зарегистрирован, поэтому возникали определенные трудности с банком. Кредитный менеджер Руссзайма предоставил всю необходимую консультацию, решил оформлять кредит под залог в московской квартире на 1 год.

Ну теперь немного циферок для того, чтобы вы поняли насколько важно все просчитывать заранее.

Независимый оценщик оценил квартиру в 2 млн. рублей. Я рассчитывал на 90% от рыночной стоимости квартиры и планировал все выплатить в течении 12 месяцев. Платеж составил 129 тыс. руб. в месяц. На руки в компании «Русский займ» получил 1 млн. 600 тыс. руб. На оформление ушло 25-30 минут. Ребята работают оперативно, деньги зачислены на карту банка, но при желании их можно получить наличными в офисе. По кредитному договору проконсультировался с финансовым юристом еще до оформления кредита, что и вам советую обязательно сделать. И никогда не берите займ на большой срок – 5 лет максимум. Удачи всем!

Прошлым летом летали с молодым человеком в Грецию через туроператора НТК Интурист. Выбрали остров Крит, так как давно хотели там побывать. Выбор пал именно на эту компанию, потому что нам показалось, что у них больше разных направлений и больше пакет услуг. Например, в одном месте уже удобно сразу оформить не только сами путевки в отель, но и с перелетом, медицинскими страховками и всем остальным. Цены в принципе, как и везде, но у нас получилось раннее бронирование тура, поэтому нам делали неплохую скидочку на двоих. Вышло очень даже экономно. В офисе нас встретила приветливая и милая девушка, которая помогла определиться с выбором направления и тура, а также всем необходимым пакетом услуг.

Перелет прошел хорошо и в аэропорту Греции нас встретили с табличкой, а потом организовали трансфер в комфортабельном автобусе прямо до места. Номер в отеле 4 звезды понравился тем, что уютный и чистый. Мы брали вместе с завтраками и кормили нас, кстати говоря, очень сытно, прямо на убой. Потом можно было до вечера бродить по городу или купаться в море без чувства голода. Все экскурсии, которые заказывали еще в Питере, оказались интересными. Гид на удивление оказался молодым и энергичным. Не знаю как остальным, а нам с молодым человеком отдых понравился. Мы от души накупались и назагорались. Обслуживание в отеле отличное. Страховками к счастью воспользоваться ни разу не пришлось. Никаких задержек рейсов или путаницы с номерами и отелями не было. Мы съездили очень удачно, потому что все было организовано на высшем уровне. За что отдельное спасибо сотрудникам этой туристической компании. Этим летом снова полетим на отдых через НТК Интурист. Уже забронировали тур в Болгарию на август очень выгодно со скидкой 40% по акции раннего бронирования как и в прошлом году.

Доброго времени суток дорогие читатели моего отзыва. Сейчас мне бы хотелось рассказать вам о "Жилом комплексе Царицыно".

ЖК «Царицыно» находится в Москве, в ее одном из самых живописных мест . Это крупнейший жилой комплекс комфорт - класса в этом городе .Комплекс этот очень масштабный. Площадь его составляет



более 420 тыс. кв. м.



ЖК «Царицыно», состоит из 15 домов







Все дома являются монолитными, квартиры здесь самые разные, от 1- комнатных до 4- комнатных. Тут вы можете найти апартанемны как эконом класса, так и бизнес-класса. В последних имеются



индивидуальные планировки квартир, потолки которых могут составлять до трех метров. Предоставляются гостевые парковки, многоэтажные паркинги. а также под каждым домом вы можете увидеть



двухуровневые автостоянки . Из окон квартир данного комплекса открывается прекрасный краевид - это вид на прекрасный зеленый парк.

Рядом вы также можете увидеть



станции метро Царицыно и Кантемировская, располагаются они в экологически чистом районе города. Транспортом до метро можно доехать буквально за 5 минут.

Что меня привлекло в Царицыно, так это цена, да и обстановка вокруг. Для нормального проживания здесь имеется все что нужно - садики, школы, магазины, торговый комплекс, поликлиника,



физкультурно-оздоровительный комплекс с большим бассейном,





парикмахерские и салоны красоты





, а также Бирюлевский дендропарк, чуть подальше Царицынский музей-заповедник.

Жить в таком комплексе может любой человек, как богатый, так и не очень. Посетив такие места вы не останетесь равнодушными- архитектура здесь замечательная, воздух чистый и вокруг зелень. Что еще нужно для счастья? Но как говориться не может быть все только хорошо. Нюансы можно найти везде, и даже здесь. Поликлиника местная тут переполнена , не всякий раз можно туда попасть. То же самое можно сказать и о школе.

В общем каждый выбирает место жительства по своим финансам и предпочтениям. Лично мне нравиться этот комплекс- все есть для проживания, небольшая цена, есть садик, что важно для меня, потому что есть ребенок. А то что больницы переполнены, то это же не только здесь, во многих городах и селах такая же ситуация. Ну в общем я бы сказала, что тут не плохо, а выбирать или не выбирать для себя данный комплекс уже дело ваше. Всем спасибо за внимание, желаю вам сделать правильный выбор в подборе нового жилья, ведь это очень важно!

Norwegian является шестым по величине авиаперевозчиком в мире. Располагается на территории Норвегии. В год его услугами пользуются около 30 миллионов человек. Компания Norwegian способна доставлять своих авиа пассажиров по более 500 маршрутам для 150 направлений в Европе, Азии, Карибском бассейне, Северной Африки, на Ближнем Востоке, Южной Америки и США. В течении последних пяти лет она считается лучшим из бюджетных авиакомпаний в Европе. Штат её сотрудников составляет 9000 рабочих единиц. Годом основания авиакомпании является 1993. Тогда её деятельность не являлась столь обширной, как сейчас. На данное время Norwegian - это одна из быстрорастущих авиакомпаний в мире. Её флот постоянно пополняется новыми самолетами, и сегодня их численность равна 150 единицам, включая Боинг 737-800, Боинг 737MAX и Боинг 787 Dreamliners, Airbus A321 Long Ranghe, Airbus A320, а средний возраст самолетом около трёх лет. Новизна техники значительно повышает безопасность полётов. Устройство самолётов комфортно и безопасно для пассажиров и окружающей среды. Внутреннее устройство салона в самолете позволяет без стеснений по нему передвигаться и для пассажирского кресла отведено довольно много места. Наличие дополнительного пространства создаёт больший комфорт пассажирам при полете. Салон чистый и уютный. При этом авиатехника является мало затратной в плане топлива, что прямым образом влияет на низкую стоимость билетов. Благодаря чему Norwegian пользуется большой популярностью, и пустых мест в самолете почти не бывает. Развиваясь, авиакомпания создаёт новые базы в Европе Азии и США, прокладывает новые маршруты полётов. Забронировать билеты можно по интернету, и пройти быструю регистрацию в аэропорту. На борту вас встретят вежливый персонал, который предложит предложит вам еду и напитки. Пассажир имеет возможность пользоваться бесплатным Wi-Fiем и смотреть видео по мониторам. Среди Россиян много, воспользовавшихся услугами Norwegian. Отзывов о компании оставлено очень много, что говорит о её популярности. Хотя рейсов в Россию она не совершает. Практически все отзывы положительные. Если и отмечены некоторые моменты вроде долгой посадки, не большой задержки рейса, жесткого приземления и ещё несколько недочетов. Всякое бывает. То всё равно ставят Norwegian высокую оценку. Плюсов в итоге оказывается значительно больше чем минусов.

Мотивация персонала - это важно в любой работе. Наиболее крупные и успешные компании внедряют в систему расчета Kpi.

Что такое кипиай? Дословно в переводе с английского Kpi (Key Performance Indicators) - это ключевые показатели эффективности.

На любом предприятии цель одна - задачи разные.

Размуно в целом по предприятию учитывать такой показатель, как прибыль предприятия. Это итоговая цель, ради которого работает предприятие и за счет чего существует бизнес, выплачивается зарплата персоналу.

Для каждого отдела Kpi разрабатывается индивидуально. Продажникам считают наценку, модные показатели, как маржа, вилка продаж, оборачиваемость товара и пр. показатели иногда привязывают к премии.

Сложнее всего Kpi привязать к АУПу (административно-управленческий персонал).

На прежней работе нам меняли показатели премирования каждый месяц на протяжении полугода (пока я не уволилась) - не могли угодить руководству.

До маразма привязывали любые показатели, по методу "лишь бы было". Дошло до того, что плюс твоей работе, если борешься с прошлой Д и К задолженностью, а если в срок проводишь документы и оплачивают товар покупатели вовремя, верно составляешь договора, то это текучка.

А вот если потерял кто-то документы, и через 2 месяца (через 2 года) ты разобрался и восстановил, то это хорошо - премию заработал. Напрашивается логика дурацкая, для чего мы работаем, рыться в старье до 3 лет назад, или на перспективу развивать направления все же надо, когда бизнес резко падает с горы?

Есть показатели Kpi, как дресс код, опоздания, жалобная книга клиентов и пр. Всё зависит от специфики работы предприятия.

Но главная беда систему Kpi, что огромную роль играет человеческий фактов "оценщика" твоего личного Kpi. Не смтря на реальные заслуги для предприятия, если ваше мнение не совпадает с оценщиком, снизить Kpi всегда возможно.

Поэтому в идеале разработать систему мотивации на показателях, где не играет роль человеческий фактов, а в показателях должны быть просто цифры, показатели эффективности работы конкретного сотрудника, отдела и предприятия в целом.

Разработка реально работающей системы Kpi - это серьезная аналитическая работа, поэтому подходить нужно грамотно, чтобы показатели были реально-выполнимые и не произошло обратного эффекта - демотивация персонала.

Ведь размер премии может колебаться от 20 до 100% от оклада - это серьезная часть дохода сотрудника и система мотивации должна быть понятна, логична и реально выполняема для эффективной работы предприятия.